El gobernador Rogelio Frigerio presentó este jueves Entrenados, un programa destinado a jóvenes y personas sin empleo registrado que busca acercar la formación laboral a las necesidades de las empresas entrerrianas.
El lanzamiento se realizó en el Frigorífico Alberdi, en Oro Verde, una de las firmas adheridas. La iniciativa contempla 500 cupos en su primera etapa y, según informó el ministro de Gobierno y Trabajo, Manuel Troncoso, ya cuenta con 30 establecimientos productivos inscriptos en 12 departamentos.
Durante la presentación, Frigerio destacó la necesidad de conectar a quienes buscan una oportunidad de trabajo con las empresas que necesitan incorporar personal capacitado.
“Estamos impulsando este programa para acercar dos mundos que muchas veces están desconectados, el de los jóvenes que quieren trabajar y el de las empresas que necesitan incorporar gente nueva”, sostuvo.
Cómo serán las prácticas
Las actividades tendrán una duración de entre cuatro y seis meses, con una carga de 20 horas semanales.
El Gobierno provincial financiará la beca incentivo y el seguro correspondiente. Al finalizar, los participantes recibirán un certificado de calificación profesional.
La etapa de práctica no genera un vínculo laboral formal con la empresa. El programa contempla una segunda herramienta para facilitar una eventual contratación posterior.
Troncoso explicó que el esquema fue diseñado junto al sector privado y busca simplificar los trámites tanto para los establecimientos como para los postulantes.
Formación y apoyo a la contratación
Entrenados se organiza en dos componentes:
Entrenados Formación: financia las becas para realizar prácticas en los puestos de trabajo.
Entrenados-Match: busca facilitar la posterior contratación formal mediante aportes no reintegrables del Estado para cofinanciar parte del salario inicial.
En el caso del Frigorífico Alberdi, la empresa solicitó 50 cupos para distintas áreas productivas y operativas. Su gerente de Recursos Humanos, Javier Mercau, destacó el valor de aprender los oficios dentro del establecimiento y la posibilidad de que los jóvenes accedan a una primera experiencia.
Dónde inscribirse
La inscripción para aspirantes y empresas se realiza de manera digital a través del portal oficial Mi Entre Ríos.
Las firmas interesadas deben contar con instalaciones en regla, designar un tutor formativo y presentar un proyecto detallado de capacitación.
Para consultas o asistencia técnica, la Secretaría de Trabajo habilitó los siguientes correos: